云顶集团官网登录入口老员工心理发展中心文件
云顶集团官网登录入口心发[2018]9号
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关于开展2018级新生心理行为训练培训的通知
各学院及有关人员:
心理行为训练是一种应用行为心理学、认知心理学和咨询心理学等学科的基本原理,借助行为训练作为媒介手段,用以提高受训学员的基础心理品质和心理健康水平的训练方法。为了深入贯彻落实教育部《高校思想政治工作质量提升工程实施纲要》文件精神,发挥心理育人功能,增强新生班级凝聚力、执行力,提升员工心理素质,以帮助他们迅速适应老员工活,学校决定开展2018级新生心理行为训练培训,现就有关安排通知如下:
一、培训对象
阜新、葫芦岛校区2018级全体新生
二、培训时间
9月8日——10月21日
三、组织管理
本次新生心理行为训练培训工作由两校区老员工心理发展中心组织实施,各学院心理健康教育指导教师、心委会干部协助完成。
四、注意事项
(一)各学院要高度重视本次培训,组织好本单位员工参加培训,确保培训的实效性。
(二)参加培训的员工干部要遵守时间,做到不迟到,不早退。
(三)所有参训人员着便捷运动装、运动鞋,并做好安全保护工作。
(四)如有疾病或者医嘱不能做剧烈运动的员工,请到场后告知训练师,并参与到活动分享中。
(五)各学院辅导员、班导师应参与到活动中,通过活动项目的开展,加强与员工的沟通与深入了解。
附件1:阜新校区2018级新生心理行为训练培训内容安排表
附件2:葫芦岛校区2018级新生心理行为训练培训内容安排表
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2018年9月6日
附件1:
阜新校区2018级新生心理行为训练培训内容安排表
序号 |
活动内容 |
项目意义 |
工具 |
时间 |
1 |
热身 |
活动肢体,为心理行为训练做身体准备。 |
|
10分钟 |
2 |
松鼠与大树 |
为心理行为训练作心理准备。 |
|
15分钟 |
3 |
叠罗汉 |
快速相识,打破人际距离,增强人际信任。 |
|
15分钟 |
4 |
组建团队 |
明确团队概念、构成要素及团队的作用。 |
A3纸、彩笔 |
40分钟 |
5 |
眉目传情 |
明确沟通的概念;明确有效沟通的方式。 |
密码纸 |
25分钟 |
6 |
蛟龙出海 |
强化团队精神;促进团队成员团结协作。 |
短布条 |
50分钟 |
7 |
红色轰炸 |
增强员工自信心。 |
|
15分钟 |
8 |
总结 |
总结巩固培训效果 |
|
10分钟 |
附件2:
葫芦岛校区2018级新生心理行为训练培训内容安排表
序号 |
活动内容 |
项目意义 |
工具 |
时间 |
1 |
热身 |
活动肢体,为心理行为训练做身体准备。 |
|
10分钟 |
2 |
松鼠与大树 |
为心理行为训练作心理准备。 |
|
10分钟 |
3 |
叠罗汉 |
快速相识,打破人际距离,增强人际信任。 |
|
10分钟 |
4 |
组建团队 |
明确团队概念、构成要素及团队的作用。 |
A3纸、彩笔 |
50分钟 |
5 |
翻越毒叶 |
打破队员心理间隔阂,拉近学员间心理距离。 |
帆布一张 |
30分钟 |
6 |
蛟龙出海 |
强化团队精神;促进团队成员团结协作。 |
短布条 |
40分钟 |
7 |
红色轰炸 |
增强员工自信心。 |
|
20分钟 |
8 |
总结 |
总结巩固培训效果 |
|
10分钟 |